Я просто задумалась , скоро из декрета куда то идти надо на работу, мммммм, не плохо бы для начала похудеть

M@rtin@
пусть меня тапками закидают, но консультанты должны быть стройными, они с людьми общаются, получается лицо компании

лицо компании - а если стройная и на вид ужасная? и, наоборот, девушка в весе, но оооочень обаятельная? ведь очень часто такие встречаются.

M@rtin@
пусть меня тапками закидают, но консультанты должны быть стройными, они с людьми общаются, получается лицо компании

Консультанты должны быть компетентными, на фиг мне такой консультант, который стоит такой красивый и только ресничками хлопает на любой вопрос. Внешность должна быть не отталкивающая и этого достаточно (хотя это тоже можно натянуть, что дискриминация).

frosja2005, вы серьезно про руки?
Они так и сказали , извините , у вас руки короткие? вы нам не подходите?
Ужас!Да это вообще дебилизм .

да ладно вам, тут по крайней мере все честно... бывает ведь и отказывают человеку под благовидным предлогом, а на самом деле - лодыжки толстые (это реальный случай, когда женщину взяли на должность финансового директора с условием, что она будет ходить только в брюках, потому что у нее толстые лодыжки и директору это не приятно). и ничего тут не поделать. думаете вам будет приятнее, если вам скажут - ваша квалификация недостаточна для этой работы, чем честное - у нас униформа 46-48 размера, перешивать ее мы не хотим

seriikot, одно дело честно - не честно, а другое дело требования законодательства (как бы пафосно и смешно это не звучало), дискриминация запрещена. Мне, если уж честно, менее неприятно будет узнать, что чего-то в профессиональном плане не хватает (нет предела совершенству в профессиональной сфере), чем то, что я слишком толстая, чтоб кем бы то ни было работать.

seriikot
да ладно вам, тут по крайней мере все честно... бывает ведь и отказывают человеку под благовидным предлогом, а на самом деле - лодыжки толстые (это реальный случай, когда женщину взяли на должность финансового директора с условием, что она будет ходить только в брюках, потому что у нее толстые лодыжки и директору это не приятно).

А директор видать был просто красавчик, эстет, противно читать такое, простите. И не надо говорить, что это реалии.

Главное придти на собеседование, может себя так хорошо покажете, что возьмут с руками и ногами.

[quote][/quote]А в одном нашем магазине (если не ошибаюсь Атлант на ул. Тульской)требования к кандидаткам в продавцы ну пря ваще. А условия работы ужасающие: с 10 до 20.30 часов работать, перерыв на набивание желудка 15 минут в день, нельзя опираться о прилавок, присаживаться (даже при отсутствии покупателей в отделе), а зарплата всего около 12 000 - 13 000 рублей при графике 2/2. Вот представте себе покушать за 15 минут! и простоять почти 10 часов на ногах не присаживаясь. Через год полтора варикозное расширение вен обеспечено!

куча отзывов и все в духе "ах, ох, какой плохой работодатель. дискриминация, давайте на него в суд подадим." Люди, вы себя то пробовали на место хозяина магазина поставить ?

вот допустим гипотетически-я директор и мне нужен менеджер который с людьми работать будет (подчеркиваю - не гл.бухгалтер например, которого никто кроме работников не видита именно "коммивояжер". я предпочту на работу симпатичного и обаятельного человека взять а не простите ЖИРНОГО БЕГЕМОТА который упирает на то что у него "зато опыт есть" или он ну там не знаю....богатый внутренний мир например... (автор темы это не в Ваш адрес, это отвлеченный пример). и точно так же гипотетически наплевать мне на статьи о дискриминации - мне статьи простите мебель продавать не смогут. и даже если принудить на работу такого человека взять (ну по суду например) - как долго он в компании проработает и в каких условиях ? моя позиция - большинству отписавшихся перестать считать что им кто-то что-то должен (например взять на работу если по мнению нанимателя они для нее не подходят)

автору - удачи в поисках работы, не сростется там, получится в другом месте !

Нata100281
Требования Возвраст до 40 лет
Размер одежды 44-48

А сколько платить собираются по каждому пункту?

Незнаю, мне кажется что лучше зайти в магазин где продовец пухленькая, но милинькая, умная и не надменная, а то заходиш в магазин где продовцы модельной внешности с таким надменным видо на тебя смотрят, аж жуть, оценивают тебя ПРОТИВНО! Хозяева обратите ВНИМАНИЕ на это, наймите тайных покупателей.

Видела Объявление: требуется уборщица помещений с высшим образованием? Как вам это? Для чего им уборщица с таким дипломом?

бухгалтер, мусор сортировать а то вдруг важное выкинут а она с образованием разберется что к чему)))

Видела Объявление: требуется уборщица помещений с высшим образованием? Как вам это? Для чего им уборщица с таким дипломом?

скорее всего работодателю в качестве уборщицы хочется видеть интеллигентную женщину, что бы соответствовала имиджу фирмы.

бухгалтер
Видела Объявление: требуется уборщица помещений с высшим образованием? Как вам это?

Главное, чтобы ещё и за интелект доплачивали.

Хм,а я работала в такой фирме!Уборщицей с высшим образованием!И у нас таких было ещё 4 штуки.

Нata100281, работодатель честно написал, кого он хочет видеть в качестве продавца. Для вас, как для соискателя, это может показаться обидным, но... Например, часто встречающийся пункт "готовность к частым командировкам" вы бы тоже расценили как дискриминацию?

Uva19
За этот бред, я позвонила в комиссию по трудовым спорам и нажаловалась на них, через неделю у них были такие проверки, что думаю мало не показалось.

Вы наверное не знали, когда писали свой пост, что комиссия по трудовым спорам работает как раз на базе предприятия и решает споры м/ду собственно предприятием и его сотрудниками? Наверное хотели написать "трудовая инспекция"? Но упс... туда нужно идти с паспортом, писать заявление и т.п. По звонку они не работают) Как-то так вот