Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Собираюсь рожать второго. Девочки, меня интересует вопрос оплаты больничного по беременности и родам. Будет ли он оплачен, если да, то из расчета какого среднего?

насколько я знаю то будет такая же сумма как и в первый раз. и пособие и единовременные выплаты. точнее не скажу...

Оплачен больничный бедет исходя из среднего заработка до первого декрета.

да да подтверждаю, испытала на себе. Оплачивается.

А я попала в какой-то неудачный период, действовало какое-то Постановление, по которому декретные рассчитывались исходя из минимальной зарплаты и мне выплатили всего около 3000 руб.:-@ А через 2 месяца после моих родов начали рассчитывать исходя из средней зарплаты. Вот так мне не повезло, хотя, не в деньгах счастье!:)

А для выплат необходимо выходить на работу? Просто я слышала, что необходимо выйти на работу до декрета хотя бы на неделю. :-?

А если предприятие ликвидировалось, имею ли я право на расчет по среднему заработку до перевого декрета, если между первым декретом и вторым не работала? Или только исходя из установленной минималки?

Мне сказали, что если я хочу, чтобы мне был оплачен декрет исходя из средней зарплаты, то нужно выйти и перед вторым декретом поработать 3 месяца. Я не вышла и мне рассчитали исходя из минималки. Сумма получилась очень смешной. Было это в 2005 году. Может сейчас что изменилось.

Писала уже не раз на эту тему, но повторюсь. Сама была в такой же ситуации. Если вы выходите на 3 мес, то вам насчитают вашу среднюю заработанную зарплату. Если не выходите, то считают по ОКЛАДУ (тарифной ставке), если на предприятии не предусмотрена система окладов - то по минималке!! Я, когда пошла во второй декрет, то получила почти в 3 раза больше денег, чем в первый раз, потому что пока я сидела в декрете с первым сыном, на нашем предприятии подняли оклады.

Мне бухгалтер объяснила, что будет расчитываться от средней зарплаты за проработавший год, то есть вторые декретные я получу не меньше первых - это при условии что я не выйду на работу.

Гость, мне моя бухгалтер тоже сначала сказала, что по средней зарплате, а потом звонила в ФСС и там ей всё объяснили. Вот, кстати, статейка - можете почитать [url]http://www.buh.ru/document-1110[/url] цитата: Заработка нет Больничные и декретные получат даже те, кто формально числился на работе, но в течение расчетного периода не имел заработка, или если их расчетный период целиком состоит из исключаемых из расчета периодов. Такая ситуация может сложиться, к примеру, у первого работодателя, если работник сразу заболел, или, не выходя на работу из отпуска по уходу за одним ребенком, работница предъявила "больничный" по следующей беременности. Средний заработок для таких работников будет определяться исходя из суммы заработка, полученного в месяце наступления временной нетрудоспособности (отпуска по беременности и родам). Если и такого заработка к моменту расчета нет, то берется тарифная ставка или должностной оклад (содержание, вознаграждение). Средний заработок застрахованным лицам, которым не установлены указанные выплаты, определяется исходя из МРОТ, утвержденного федеральным законом.

Сью Значит надо срочно искать няню, и бежать на работу? Хочется все-таки нормальные декретные получить.....

Подскажите позжалуйста телефон соц страха, где можно проконсультироваться по этому вопросу, а то декретные начислили по минималке, и я крайне не согласна. И не выплатили доп. деньги за ранюю постановку на учет по беременности хотя справку я в бухгалтерию отдала. Начальство настроенно очень агрессивно, вот и хочеться получить полный развернутый ответ от конкретных специальстов соцстраха, а потом уже разбираться.

или может куда обратиться, чтоб проверили правильность начисления декретных? а то и так работодатель портит настроение требованиями уволиться по собственному желанию, уже сил нет.

И еще совсем забыла - начисляется ли районный коэффициент на декретные, выплатили без него минималку.