Здравтвуйте! Наталья Александровна. Моему мужу задерживают заработную плату, в итоге он уволился пообещали рачитать сразу, но уже прошло 3 недели. и не каких денег. что делать куда обратится?

M@SCH@, обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру, так будет быстрее.

Titanic, согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Изменение должности допускается только по соглашению сторон. Более того, в соответствии со ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет по инициативе работодателя не допускается. Если работодатель нарушает ваши права обращайтесь в трудовую инспекцию.

Тюменка, в данном случае не нарушаете.

Гость ( 188.186.*.* ) , оформите обмен квартирами через их купли-продажи. При этом можете трехкомнатную квартиру сразу разделить на три доли.

Лия, написала вам в личку.

Margo27, законодательство предусматривает продолжительность академического отпуска, которая составляет, как правило, не более 12 месяцев. Количество предоставления таких отпусков законодательством не регламентировано. Нужно смотреть внутренние документы учебного заведения.После отчисления студент имеет право в течении 5 лет на восстановление.

Добрый день. подскажите пожалуйста мне осталась 2 месяца до декретного отпуска. мне сейчас говорят чтоб я писала заявление на увольнение с одной фирмы и как бы на следующий день заявление на другую фирму. как это отразится на пособии. и что я вообще буду получать.

Здравствуйте Наталья Александрвна.В октябре 2009года родила ребёнка,получила материнский капитал.Подскажите пожалуйста,когда я могу воспользоваться мат.кап. для покупки жилья(не ипотека).Спасибо.

Наталья Александровна, посоветуйте пож-та хорошего юриста специализирующегося на разделе имущества при разводе. Очень нужна консультация. Спасибо.

Nataly75, спасибо за ответ!!!

Татамуся, написала вам в личку.

Здравствуйте,подскажите пожалуйста.Хочу поехать на Украину с ребенком,фамилия у ребенка отца у меня другая в гражданском браке не состоим.Нужно ли согласие отца для того чтобы вывезти ребенка на УКРАИНУ.ЗАРАНЕЕ СПАСИБО

Здравстуйте! мне очень нужна консультация юриста. мой бывший работодатель подал на меня в суд и требует возместить расходы за мое повышение квалификации в соответствии с отработанным временем. после учебы я не проработала 3 года, и уволилась из-за маленькой з\п. в трудовой комитет когда увольнялась ходила. там сказали, что я ничего не должна, в документах есть несостыковки. если можете помочь пожалуйста ответьте.

SADAAM, заявление о распоряжении средствами материнского капитала может быть подано в любое время по истечении трех лет со дня рождения (усыновления) второго, третьего ребенка или последующих детей, за исключением следующего случая: заявление о распоряжении средствами материнского капитала может быть подано в любое время со дня рождения (усыновления) второго, третьего ребенка или последующих детей в случае необходимости использования средств (части средств) материнского капитала на погашение основного долга и уплаты процентов по кредитам или займам на приобретение (строительство) жилого помещения, включая ипотечные кредиты, предоставленным гражданам по кредитному договору (договору займа), заключенному с организацией, в том числе кредитной организацией, по 31 декабря 2010 года включительно.

Викульчик, увольнение беременной женщины по инициативе работодателя не допускается, за исключением ликвидации работодателя. Написав, заявление об увольнении по собственному желанию вы очень рискуете. Пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будет меньше.
Вы можете получить также следующие пособия:
— единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, — 473,89 руб.;
- единовременное пособие при рождении ребенка, — 12 637,18 руб.;
- ежемесячное пособие на ребенка — 379,50 руб.;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет - в размере 40% от среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев. Минимальный размер пособия на первого ребенка с 1 января 2010 года составляет 2369 рублей 47 коп., на второго, третьего и т.д. — 4738 рублей и 94 коп. Максимальный размер пособия на каждого ребенка составляет 13833 рубля 33 копейки;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком от 1,5 лет до 3-х лет - 50 руб.

мина, согласно ФЗ «О порядке выезда из РФ и въезда в РФ» несовершеннолетний гражданин РФ, как правило, выезжает из России совместно хотя бы с одним из родителей, усыновителей, опекунов или попечителей. В случае, если несовершеннолетний гражданин РФ выезжает из России без сопровождения, он должен иметь при себе кроме паспорта нотариально оформленное согласие названных лиц на выезд несовершеннолетнего гражданина РФ с указанием срока выезда и государства (государств), которое (которые) он намерен посетить, а в случае, если несовершеннолетний гражданин выезжает из РФ на срок свыше трех месяцев, это согласие должно быть также заверено органами опеки и попечительства в порядке, установленном Правительством РФ. В случае, если один из родителей, усыновителей, опекунов или попечителей заявит о своем несогласии на выезд из России несовершеннолетнего гражданина РФ, вопрос о возможности его выезда из России разрешается в судебном порядке.
Таким образом, если ребенок едет с Вами, разрешения от его отца не требуется. Ваша фамилия указана в свидетельстве о рождении ребенка. Если ваша нынешняя фамилия отлична от той, которая указана в свидетельстве о рождении ребенка, то прикладываете документ, подтверждающий изменение на другую фамилию.

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, как грамотно оформляется сделка о покупке садового участка? У продавцы есть свидетельство собственника, документы к продаже участка готовы. Как совершается сама сделка? Каким образом передаются деньги подавцу?

наден, согласно ст. 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
В вашем случае нужно смотреть документы.

ANYUTAA, составляете договор купли-продажи и акт приема-передачи садового участка, затем регистрируете в Управлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Тюменской области. Оплата за садовый участок производится в соответствии с условиями договора купли-продажи. Передача денег может осуществляться, например, непосредственно перед регистрацией права собственности, и подтверждением такой передачи может являться расписка.